IT кар’єра

  Переваги та можливості пошуку роботи з H4W в ІТ випускникам 2025 року

Для випускників шкіл, які прагнуть розпочати кар’єру в IT, існує безліч шляхів. Одним із найефективніших рішень є співпраця з навчальними платформами, такими як H4W (Help For Work), які допомагають новачкам здобути потрібні навички та успішно працевлаштуватися. Переваги H4W для випускників 2025 року Як H4W виділяється серед інших варіантів? З чого почати з H4W? H4W — […]

  Переваги та можливості пошуку роботи з H4W в ІТ випускникам 2025 року Read More »

IT-сектор — ключовий експортний напрямок України

Українські IT-компанії активно підтримують різні сектори економіки, особливо ті, що сприяють стабільності та розвитку на тлі повномасштабної війни. Значна частина IT-сектору зосереджена на створенні технологій для потреб оборони. Ініціатива “Brave1” надає гранти компаніям у сфері Defense-tech, що дозволяє розвивати рішення для підтримки фронту. Ці гранти включають фінансування розробки нових продуктів, адаптованих для оборонних цілей, що

IT-сектор — ключовий експортний напрямок України Read More »

Чим може випускник IT курсів зацікавити керівників IT компаній

Більшість IT-курсів зосереджені виключно на теоретичному навчанні, що ускладнює перехід від навчання до реальної роботи. Теорія важлива, але без практичного застосування студенти можуть не повністю зрозуміти, як реалізувати концепції реальної розробки. Теорія не завжди охоплює всі можливі помилки та труднощі, з якими стикаються розробники. Реальні завдання часто включають несподівані проблеми, які важко передбачити. Через це

Чим може випускник IT курсів зацікавити керівників IT компаній Read More »

Перспективи для IT початківців   у 2025 році

У 2025 році IT-фахівцям слід бути готовими до кардинальних змін. Оскільки галузь вимагає дедалі більше спеціалістів із високим рівнем підготовки, компанії з сучасними  підходами до навчання стають особливо цінними. Технології швидко розвиваються, і компанії активно шукають фахівців у таких сферах: Серед трендів — розвиток low-code/no-code платформ, які спрощують створення застосунків і знижують потребу в глибоких

Перспективи для IT початківців   у 2025 році Read More »

 Якщо цікавить стартап-культура або підприємництво в IT

Стартап-культура — це сукупність цінностей, принципів та поведінки, притаманних компаніям, що працюють у форматі стартапу. Вона часто характеризується прагненням до швидкого зростання, високою адаптивністю, інноваційністю, експериментами, а також специфічним ставленням до робочого процесу та ризиків. Головна мета такої культури — створити умови, що сприяють креативності, ефективності та швидкому розвитку. У стартапах часто відсутні суворі ієрархії

 Якщо цікавить стартап-культура або підприємництво в IT Read More »

6 вузів створять мережу стартап-шкіл – інкубаторів – акселераторів

Міністерство освіти і науки затвердило перелік закладів вищої освіти та наукових установ, на базі яких буде створено мережу стартап-шкіл, інкубаторів і акселераторів. До списку увійшли переможці конкурсного відбору науково-технічних проектів, спрямованих на підтримку інноваційної діяльності закладів та установ. Для створення цієї мережі з державного бюджету виділено майже 8,5 млн грн. Зокрема, мережа буде створена на

6 вузів створять мережу стартап-шкіл – інкубаторів – акселераторів Read More »

military_IT_specialist

Які ІТ-фахівці потрібні Збройним Силам України

24 лютого 2022 року о 3:40 ранку Росія масовано атакувавши українські міста ракетами та колони техніки Російської Армії перетнули кордон України, але на шляху агресора стали воїни ЗСУ. Для того, щоб армія Україна перемогла агрессора у рядах наших збройних сил повинні бути професіонали з різних сфер, в тому числі і ІТ-фахівці. Сфера ІТ у військовій

Які ІТ-фахівці потрібні Збройним Силам України Read More »

два випускники IT-курсів, що шукають роботу

Чому випускників ІТ-курсів не беруть на роботу?

Професія IT-фахівця у нашій країні сприймається як престижна. Високі заробітки, можливість віддаленої роботи з екзотичних місць, зарплата в іноземній валюті та інші привілеї приваблюють багатьох. Більшість людей записуються на курси, захоплені цією привабливою перспективою. Однак, такі обіцянки часто є лише маркетинговими прийомами. Незважаючи на це, попит на ІТ-курси постійно зростає, і щороку на ринок виходять

Чому випускників ІТ-курсів не беруть на роботу? Read More »

Чому мене не запрошують на співбесіду?

Ви успішно закінчили IT – курси. З огляду на всі рекомендації склали резюме, розмістили його на веб-сайтах. Відправили до IT – компанії, роботодавці не дзвонять та не запрошують на співбесіду? Що відбувається? Можливо рішення перейти працювати в IT сектор було помилковим? Дійсно у сфері IT конкуренція за робочі місця шалена, особливо серед початківців. Основна причина

Чому мене не запрошують на співбесіду? Read More »

Неспівпадіння очікувань та реальності

Багато курсів обіцяють швидке навчання, легкість працевлаштування та високі зарплати, але насправді ситуація виглядає дещо інакше. Ринок IT в Україні є досить насиченим, і конкуренція серед  junior-спеціалістів дуже висока. Кількість вакансій для початківців значно менша, ніж кількість випускників курсів, тому   на одну вакансію  завжди  претендує   кілька  кандидатів.            Випускники  IT –  курсів не знаходять

Неспівпадіння очікувань та реальності Read More »